LA Library - No. 53, Jul. 2026 (RPA forklaret sådan automatiserer du digitale processer)

15 juli 2026

RPA forklaret sådan automatiserer du digitale processer

RPA kan automatisere gentagne, regelbaserede opgaver på tværs af digitale systemer. Guiden viser, hvordan du vælger de rette processer, forbereder dem og implementerer RPA med fokus på stabilitet, kvalitet og reel værdi.

Victor kombinerer teknisk forståelse og praktisk Lean erfaring med fokus på ledelse og varige forbedringer.

Kunne du lide denne historie?
Del den med andre.

15 juli 2026

RPA er en teknologi til automatisering af gentagne, regelbaserede opgaver i digitale processer. Ved hjælp af software-robotter efterligner RPA de handlinger, en medarbejder normalt udfører på en computer, eksempelvis at hente data, udfylde felter, flytte filer eller overføre information mellem systemer.

Sådan overtager RPA gentagne digitale arbejdsopgaver
Robotic Process Automation, forkortet RPA, handler ikke om fysiske robotter, men om software, der kan udføre en række på forhånd definerede handlinger i digitale systemer. Hvor en medarbejder eksempelvis åbner en mail, henter en vedhæftet fil, kopierer oplysninger over i et økonomisystem og gemmer dokumentet i en bestemt mappe, kan en software-robot udføre den samme sekvens automatisk.

Det gør RPA interessant i administrative processer, hvor en stor del af arbejdet består af gentagelser og overførsel af information mellem systemer, der ikke nødvendigvis taler godt sammen. Det kan være registrering af fakturaer, oprettelse af kunder, behandling af standardiserede forespørgsler, flytning af data mellem regneark og systemer eller generering af faste rapporter.

RPA er særligt anvendeligt, når processen følger tydelige regler. Robotten kan eksempelvis reagere på, at et bestemt felt har en bestemt værdi, at en fil ligger i en bestemt mappe, eller at et system viser en bestemt status. Den følger de regler, den er blevet bygget til at følge, og kan udføre arbejdet på samme måde igen og igen.

Her ligger samtidig en vigtig begrænsning. RPA skal ikke forveksles med kunstig intelligens. En traditionel RPA-løsning vurderer ikke selv, om en beslutning er god, og den udvikler ikke sin arbejdsmetode på baggrund af erfaring. Den udfører en defineret proces. Derfor er kvaliteten af automatiseringen tæt forbundet med kvaliteten af den proces, man vælger at automatisere.

RPA skaber først værdi i gode processer
Det kan være fristende at starte med spørgsmålet: Hvilke opgaver kan vi automatisere? I et Lean-perspektiv er det ofte mere værdifuldt først at spørge: Hvorfor udfører vi overhovedet denne aktivitet, og hvordan bør processen fungere?

Hvis en administrativ proces indeholder unødvendige godkendelser, dobbeltregistrering, ventetid eller information, der sendes frem og tilbage mellem afdelinger, bliver processen ikke nødvendigvis bedre af at blive automatiseret. Man risikerer blot at få spildet til at bevæge sig hurtigere.

Derfor hænger RPA naturligt sammen med procesoptimering. Før en proces automatiseres, bør den forstås fra input til output og ses som en del af den samlede værdistrøm. Her kan en værdistrømsanalyse i administration bruges til at synliggøre aktiviteter, overleveringer, ventetider og tilbagesløb. En SIPOC kan samtidig hjælpe med at afgrænse processen og skabe overblik over leverandører, inputs, proces, outputs og kunder.

Når processen er kortlagt, bliver det lettere at skelne mellem aktiviteter, der bør fjernes, aktiviteter, der bør forbedres, og aktiviteter, der faktisk giver mening at automatisere. RPA bliver dermed ét muligt værktøj i forbedringsarbejdet og ikke et mål i sig selv.

Det ligger tæt på en grundlæggende Lean-tankegang: Værktøjet skal vælges ud fra problemet og processen, ikke omvendt. Det samme perspektiv beskrives i artiklen om at vælge det rette Lean-værktøj.

Sådan finder du processer der bør automatiseres
De bedste kandidater til RPA er sjældent de mest komplicerede processer. Tværtimod er teknologien stærk, når arbejdsopgaven er stabil, hyppigt gentaget og forholdsvis entydig.

De bedste kandidater til RPA er sjældent de mest komplicerede processer. Tværtimod er teknologien stærk, når arbejdsopgaven er stabil, hyppigt gentaget og forholdsvis entydig.

En proces er typisk interessant at undersøge nærmere, hvis den:

  • Gentages ofte og udføres på nogenlunde samme måde hver gang
  • Følger klare regler og har få subjektive beslutninger
  • Kræver mange manuelle klik, opslag eller kopieringer
  • Flytter strukturerede data mellem flere digitale systemer
  • Har et relativt højt volumen
  • Er stabil og veldokumenteret
  • Indeholder manuelle fejl, som skyldes gentagelse eller indtastning
  • Kræver medarbejdertid uden i sig selv at skabe særlig værdi for kunden
En simpel fakturaproces kan eksempelvis bestå af, at en medarbejder modtager en faktura, finder leverandøren i økonomisystemet, overfører en række oplysninger, vælger en kontering og gemmer dokumentationen. De dele af processen, der følger faste regler, kan være oplagte kandidater til RPA. Hvis medarbejderen derimod skal vurdere en kompleks afvigelse eller tage stilling til en usædvanlig faktura, kan det stadig være hensigtsmæssigt at lade et menneske håndtere denne del.

Det betyder, at automatisering ikke nødvendigvis skal omfatte hele processen. Ofte ligger den bedste løsning i at automatisere de stabile og repetitive dele, mens medarbejderen fortsat håndterer vurderinger, undtagelser og situationer, hvor dialog eller faglig erfaring er nødvendig.

Proces Mulig RPA-opgave Egnethed
Fakturabehandling Overføre faste oplysninger mellem systemer Høj ved standardiserede fakturaer
Kundeoprettelse Oprette samme stamdata i flere systemer Høj ved klare datakrav
Rapportering Hente data og samle faste rapporter Høj ved gentagne rapporter
HR-administration Oprette eller ændre medarbejderdata Høj ved faste arbejdsgange
Kundeservice Registrere standardiserede henvendelser Afhænger af behovet for vurdering
Bilag A - Eksempler på processer der kan egne sig til RPA
Eksempler på administrative processer, hvor RPA kan være relevant. Egnetheden afhænger blandt andet af processtabilitet, regelgrundlag, datakvalitet og behovet for menneskelig vurdering.

Tabellen er ikke en facitliste. To organisationer kan have processer med samme navn, men vidt forskellig kompleksitet. Derfor bør beslutningen om RPA altid bygge på den faktiske arbejdsgang og ikke alene på, hvilken funktion processen tilhører.

Fra proceskort til en robust RPA-løsning
En god RPA-implementering begynder før selve robotten bliver bygget. Arbejdet handler først om at forstå processen, reducere unødig variation og definere den arbejdsmetode, automatiseringen skal følge. På den måde bliver automatisering en forbedring af en forstået proces frem for en teknisk genvej omkring problemer, der stadig eksisterer.

En praktisk fremgangsmåde kan opdeles i syv trin:
  1. Afgræns processen og definér formålet
    Beskriv, hvor processen starter og slutter, hvem kunden er, og hvilket problem automatiseringen skal løse. Målet kan eksempelvis være kortere gennemløbstid, færre manuelle registreringer eller frigivelse af tid fra en tilbagevendende administrativ opgave.
  2. Kortlæg processen som den fungerer i dag
    Følg den faktiske arbejdsgang frem for den proces, der står i en procedure. Registrér procestrin, systemer, overleveringer, ventetid, tilbagesløb og undtagelser. Her er værdistrømsanalyse og SIPOC relevante værktøjer.
  3. Fjern spild og stabilisér arbejdsgangen
    Undersøg, om aktiviteter kan fjernes, forenkles eller samles. Hvis forskellige medarbejdere udfører samme opgave på forskellige måder, bør den bedste kendte arbejdsmetode først findes og standardiseres.
  4. Beskriv regler, data og undtagelser
    UndersøgRobotten skal vide præcist, hvad der skal ske i normalsituationen, men også hvordan afvigelser håndteres. Hvilke data er nødvendige? Hvad sker der, hvis et felt mangler? Hvornår skal processen stoppes og overdrages til en medarbejder?
  5. Afgræns selve automatiseringen
    Beslut, hvilke dele robotten skal udføre, og hvilke dele fortsat kræver menneskelig involvering. Hele processen behøver ikke være automatiseret, hvis det kun er enkelte stabile og repetitive trin, der skaber unødvendigt manuelt arbejde.
  6. Byg og test med realistiske variationer
    Test ikke kun den perfekte standardsag. Brug også de variationer og undtagelser, der faktisk findes i hverdagen. Automatiseringen skal kunne reagere kontrolleret, når input er forkert, et system er utilgængeligt, eller processen afviger fra det forventede.
  7. Mål effekten og fasthold processen
    Følg op på, om automatiseringen skaber den forventede effekt. Mål eksempelvis behandlingstid, fejl, antal automatiserede sager eller frigivet medarbejdertid. Samtidig skal der være en tydelig procesejer, som reagerer, når systemer eller arbejdsprocesser ændrer sig.
Standardisering betyder i denne sammenhæng ikke, at processen aldrig må ændres. Tværtimod skaber en fælles standard et tydeligt udgangspunkt for at opdage afvigelser og forbedre arbejdsmetoden. Den samme logik gælder for RPA: Hvis robotten skal udføre en proces stabilt, skal det først være tydeligt, hvilken proces den skal udføre.

RPA kræver styring efter selve implementeringen
En software-robot kan arbejde hurtigt og konsekvent, men den opererer i et digitalt miljø, som løbende ændrer sig. Et system får en ny brugerflade, et felt ændrer navn, en mappe flyttes, eller der kommer et ekstra godkendelsestrin. Selv mindre ændringer kan betyde, at en automatisering ikke længere fungerer som forventet. Derfor bør RPA behandles som en del af den almindelige processtyring og ikke som et IT-projekt, der er afsluttet, når robotten sættes i drift. Der skal være ejerskab, dokumentation og en fast måde at håndtere afvigelser og ændringer på.

Det er samtidig relevant at måle mere end blot, hvor mange timer robotten angiveligt sparer. Hvis automatiseringen skaber flere undtagelser, flytter arbejde til en anden afdeling eller gør processen vanskeligere at ændre senere, er den lokale tidsbesparelse ikke nødvendigvis en samlet forbedring.

Automatiseringen bør derfor ses i sammenhæng med hele værdistrømmen. Ellers risikerer man at forbedre ét procestrin og samtidig skabe nye problemer et andet sted. Det er netop en af grundtankerne i Value Stream Mapping: at se aktiviteterne som en sammenhængende værdistrøm frem for som isolerede processer.

RPA kan være et stærkt middel til at reducere manuelt rutinearbejde, men effekten bør fortsat vurderes ud fra kvalitet, gennemløbstid, stabilitet, medarbejderoplevelse og den værdi, processen samlet set leverer.

Standardisering betyder i denne sammenhæng ikke, at processen aldrig må ændres. Tværtimod skaber en fælles standard et tydeligt udgangspunkt for at opdage afvigelser og forbedre arbejdsmetoden. Den samme logik gælder for RPA: Hvis robotten skal udføre en proces stabilt, skal det først være tydeligt, hvilken proces den skal udføre.

RPA og AI løser forskellige digitale opgaver
RPA og kunstig intelligens bliver ofte omtalt i samme sammenhæng, men teknologierne løser grundlæggende forskellige typer opgaver.

RPA er proces- og regelbaseret. Robotten udfører de handlinger og beslutningsregler, der er defineret på forhånd. AI kan derimod bruges til opgaver, hvor systemet skal analysere data, genkende mønstre, fortolke tekst eller billeder eller arbejde med sandsynligheder frem for entydige regler.

En RPA-robot kan eksempelvis flytte oplysninger fra en indgående formular til et ERP-system. Hvis oplysningerne først skal udledes af en ustruktureret mail eller et dokument, kan AI være relevant til fortolkningen, mens RPA efterfølgende udfører de konkrete handlinger i systemerne.

Teknologierne kan derfor kombineres, men det ændrer ikke på behovet for procesforståelse. Jo mere avanceret teknologien bliver, desto vigtigere bliver det at vide, hvilke inputs den arbejder med, hvilket output processen skal levere, hvordan kvaliteten vurderes, og hvad der sker ved afvigelser.

I artiklen AI og Six Sigma i fremtidens optimeringsarbejde kan du læse mere om sammenhængen mellem teknologi, dataforståelse og systematisk procesforbedring.

Relaterede værktøjer til arbejdet med RPA
RPA står sjældent alene i et forbedringsprojekt. Flere kendte Lean- og Six Sigma-værktøjer kan bruges før, under og efter automatiseringen.

Værdistrømsanalyse (VSA) bruges til at kortlægge den samlede arbejdsgang og synliggøre værdiskabende aktiviteter, spild, ventetid, overleveringer og forbedringsmuligheder.

SIPOC hjælper med at afgrænse processen og tydeliggøre sammenhængen mellem Supplier, Input, Process, Output og Customer.

Standardiseret arbejde skaber en fælles og stabil arbejdsmetode, som automatiseringen kan tage udgangspunkt i. Det er særlig relevant i administrative processer med mange gentagelser og risiko for variation i måden, opgaven udføres på.

Problemløsning og årsagsanalyse er relevant, når processen indeholder fejl eller tilbagevendende afvigelser. Automatisering bør ikke erstatte arbejdet med at forstå, hvorfor problemerne opstår.

Systemdesign og procesflow hjælper med at fastholde fokus på den samlede proces, så en automatisering ikke blot optimerer et enkelt procestrin og flytter problemet videre.

RPA bør på den måde ses som endnu et værktøj i organisationens værktøjskasse. Brugt på den rette proces kan teknologien fjerne store mængder rutinearbejde og understøtte stabile arbejdsgange. Brugt på den forkerte proces kan den derimod fastholde kompleksitet og gøre eksisterende spild mindre synligt.

Den bedste RPA-løsning begynder derfor ikke med robotten. Den begynder med processen.

FAQ/Ofte stillede spørgsmål

Hvad er RPA?
Hvordan fungerer RPA?
Hvilke processer egner sig til RPA?
Er Kaizen Events kun relevante i produktionen?
Hvad er forskellen på RPA og AI?

Relateret læsning
Vil du læse mere? Vi har samlet et par artikler, der måske kan inspirere dig i dit videre forbedringsarbejde.

LA Library - No. 29, May 2024 (Vejledning til VSA - administration)

Vejledning til VSA – administration

Hvordan laver du en værdistrømsanalyse (VSA) i administration? Få en trin-for-trin guide til...
LA Library - No. 10, Mar. 2022 (SIPOC - hvad er det?)

SIPOC – hvad er det?

Når vi laver en værdistrømsanalyse, kan det være værdifuldt at kombinere det med...

Bliv inspireret

LA Library

Her finder du en samlet oversigt over artikler og cases, som på forskellig vis belyser arbejdet med Lean, løbende forbedringer og udvikling i praksis.

  • LA Library
  • Kvalitetssikring og data-analyse
  • Lean ledelse og coaching
  • Løbende forbedringer
  • Procesoptimering
  • Standardisering og træning
  • Strategi og målnedbrydning
LA Library - No. 53, Jul. 2026 (RPA forklaret sådan automatiserer du digitale processer)

RPA forklaret sådan automatiserer du digitale processer

RPA kan automatisere gentagne, regelbaserede opgaver på tværs af digitale systemer. Guiden viser,...
LA Library - No. 52, Jun. 2026 (Kaizen Event)

Kaizen Event – skab hurtige forbedringer med en fokuseret Lean workshop

Hvordan skaber man markante forbedringer på få dage – uden at drukne i...
LA Library - No. 51, May 2026 (Når undervisningen flytter op på væggen)

Når undervisningen flytter op på væggen

Hvordan kan undervisning gøres mere levende, overskuelig og anvendelig i praksis? På Lean...
LA Library - No. 11, Apr. 2026 (Fra hverdag til forbedringskultur hos Queen)

Fra hverdag til forbedringskultur hos Queen

Et uddannelsesforløb for Queen har styrket arbejdet med forbedringer, samarbejde og bæredygtig produktion...
LA Library - No. 10, Mar. 2026 (Når vækst kræver mere end flere kvadratmeter)

Når vækst kræver mere end flere kvadratmeter

En dansk producent af medicinsk udstyr stod over for et ambitiøst vækstmål: Markant...
LA Library - No. 50, Jan. 2026 (Gage R&R - målesystemanalyse for kontinuerte data)

Gage R&R – målesystemanalyse for kontinuerte data

Når organisationer arbejder datadrevet, er et pålideligt målesystem en forudsætning for meningsfulde analyser...
LA Library - No. 49, Jan. 2026 (Målesystemanalyse med kategoriske data)

Målesystemanalyse med kategoriske data

I mange organisationer opstår usikkerheden ikke i analysen, men langt tidligere i processen,...
LA Library - No. 48, Jan. 2026 (Hvad er MSA?)

Hvad er MSA?

Datadrevne beslutninger forudsætter, at de data, der analyseres, er pålidelige. Alligevel arbejder mange...
LA Library - No. 47, Dec. 2025 (Six Sigma-shiftet)

Six Sigma-shiftet

Six Sigma-shiftet har i årtier påvirket, hvordan virksomheder arbejder med kapabilitet. Men hvor...
LA Library - No. 46, Nov. 2025 (Den grundlæggende årsag til spild)

Den grundlæggende årsag til spild

Om hvordan manglende vision og strategi skaber den største Lean spildtype. Vi kender...
LA Library - No. 45, Oct. 2025 (Kan vi problemløse menneskelige fejl?)

Kan vi problemløse menneskelige fejl?

Menneskelige fejl sker – det er helt naturligt. Vi kender alle til at...
LA Library - No. 09, Sep. 2025 (Fra træning til millionbesparelser)

Fra træning til millionbesparelser

Hvordan bygger man et internt akademi, der både løfter medarbejdernes kompetencer og leverer...
LA Library - No. 44, Sep. 2025 (Lean som løftestang)

Lean som løftestang

I vores arbejde som konsulenter oplever vi mange virksomheder og organisationer, der kæmper...
LA Library - No. 43, Aug. 2025 (Kommunikér forandring med PIR)

Kommunikér forandring med PIR

Vil du have andre med på dit Lean projekt, skal de først og...
LA Library - No. 42, Jul. 2025 (Lean kommunikation - eliminér spild i kommunikation)

Lean kommunikation – eliminér spild i kommunikation

Lean og kommunikation er ikke to ord, vi typisk forbinder. Alligevel er det...
LA Library - No. 41, Jun. 2025 (Just in Time)

Just in Time

Et af de mest kendte og centrale begreber i Lean filosofien er ’Just...
LA Library - No. 40, May 2025 (Fem trin til succes med Lean i hverdagen)

Fem trin til succes med Lean i hverdagen

Lean er mere end blot en teoretisk ramme, meget mere. Det er en...
LA Library - No. 39, Apr. 2025 (Forandringsledelse og organisatorisk forankring med ADKAR)

Forandringsledelse og organisatorisk forankring med ADKAR

Effektiv forandringsledelse er en afgørende forudsætning, når Lean skal implementeres med succes. Det...
LA Library - No. 38, Mar. 2025 (Lean og Bæredygtighed - en integreret tilgang)

Lean og Bæredygtighed – en integreret tilgang

Lean handler om at eliminere spild og skabe værdi - men hvad nu,...
LA Library - No. 37, Feb. 2025 (Måling af medarbejdertilfredshed)

Måling af medarbejdertilfredshed

Medarbejdertilfredshed er en afgørende faktor for en virksomheds succes. Tilfredse medarbejdere er ofte...
LA Library - No. 36, Jan. 2025 (Kulturændring)

Kulturændring

Implementering af Lean i en virksomhed er langt mere end blot en teknisk...
LA Library - No. 35, Dec. 2024 (Lean Ledelse)

Lean Ledelse

Lean er ofte forbundet med produktionsmiljøer og operationelle processer, men en effektiv Lean-transformation...
LA Library - No. 34, Nov. 2024 (Styrk din Bæredygtighedsindsats med Lean)

Styrk din Bæredygtighedsindsats med Lean

Står du over for udfordringer med at gøre bæredygtighed til en naturlig del...
LA Library - No. 08, Oct. 2024 (Lean understøtter vækstrejsen)

Lean understøtter vækstrejsen

Fog & Venø er en dansk virksomhed beliggende i Aulum, som producerer lamelbaserede...
LA Library - No. 33, Sep. 2024 (Kunsten at følge en standard)

Kunsten at følge en standard

Hvis vi som virksomhed vil arbejde med Lean og skabe en forbedringskultur, er...
LA Library - No. 32, Aug. 2024 (AI og Six Sigma i fremtidens optimeringsarbejde)

AI og Six Sigma i fremtidens optimeringsarbejde

Målet med denne artikel er at forklare, hvorfor Six Sigma bidrager til og...
LA Library - No. 31, Jul. 2024 (A3 Problemløsning med Six Sigma)

A3 Problemløsning med Six Sigma

Lean Akademiet arbejder sammen med en større medical device-organisation i at træne 500...
LA Library - No. 30, May 2024 (Målstyring - enkelt og effektivt)

Målstyring – enkelt og effektivt

Hvad er målstyring - og hvorfor skal vi målstyre? Lær at nedbryde mål...
LA Library - No. 29, May 2024 (Vejledning til VSA - administration)

Vejledning til VSA – administration

Hvordan laver du en værdistrømsanalyse (VSA) i administration? Få en trin-for-trin guide til...
LA Library - No. 28, May 2024 (Vejledning til VSA - produktion)

Vejledning til VSA – produktion

Hvordan udføres en værdistrømsanalyse i produktionen? Få en trin-for-trin vejledning til at finde...
LA Library - No. 27, May 2024 (Værdistrømsanalyse (VSA) i produktion)

Værdistrømsanalyse (VSA) i produktion

Hvordan skaber vi et overblik over produktionen, så vi kan skabe forbedringer for...
LA Library - No. 26, May 2024 (Hvad er Kaizen?)

Hvad er Kaizen?

På japansk betyder Kaizen slet og ret forbedring - men for de ansatte...
LA Library - No. 25, Apr. 2024 (Tillidsbaseret Lean)

Tillidsbaseret Lean

Hvis den fulde effekt af Lean skal opnås, skal der udvises tillid imellem...
LA Library - No. 24, Mar. 2024 (Lean Virksomhed)

Lean Virksomhed

Lean har sine rødder i Toyota Production System (TPS), som blev udviklet af...
LA Library - No. 23, Feb. 2024 (Coaching og GROW-modellen)

Coaching og GROW-modellen

Coaching er blevet en uundværlig del af moderne ledelse og personlig udvikling. Blandt...
LA Library - No. 22, Jan. 2024 (Kunsten at vælge det rette værktøj)

Kunsten at vælge det rette værktøj

Værktøj er ikke målet i sig selv. Vi giver dig her en guide...
LA Library - No. 21, Dec. 2023 (Lean Startup)

Lean Startup

Lean er ikke kun en metodik og filosofi, som kan afhjælpe etablerede virksomheder...
LA Library - No. 20, Nov. 2023 (Toyota Kata som Kaizen Blitz)

Toyota Kata som Kaizen Blitz

Vi har i Lean Akademiet over en længere periode oplevet, hvordan ledelse og...
LA Library - No. 07, Oct. 2023 (Coop implementerer TWI og TTT)

Coop implementerer TWI og TTT

Coops Distributionscenter i Odense har samarbejdet med Lean Akademiet om at uddanne interne...
LA Library - No. 19, Jul. 2023 (Flow i et DMAIC projekt)

Flow i et DMAIC projekt

Hvordan laver man et Six Sigma DMAIC projekt – og hvilke værktøjer skal...
LA Library - No. 18, Jun. 2023 (Quality Function Deployment (QFD))

Quality Function Deployment (QFD)

Hvordan sikrer du, at dine CTQ’er (Critical to Quality) og krav fordeles på...
LA Library - No. 17, May 2023 (Failure Mode Effect Analysis (FMEA))

Failure Mode Effect Analysis (FMEA)

FMEA værktøjet, som er udviklet af det amerikaske militær, blev for første gang...
LA Library - No. 06, Apr. 2023 (Lean forbedringsprojekt hos Jern og Glas)

Lean forbedringsprojekt hos Jern og Glas

Virksomhedsejer Benjamin Hove mener, at Lean kan være en stor hjælp - også...
LA Library - No. 01, Apr. 2023 (Lean med Morten Münster)

Lean med Morten Münster

Der findes en metode, der gør, at medarbejderne får det bedre, kunderne får...
LA Library - No. 16, Mar. 2023 (Skab forståelse for Lean forandringen)

Skab forståelse for Lean forandringen

Forandring kræver forståelse. Lær at bruge adfærdsprofiler (DISC) til at håndtere modstand og...
LA Library - No. 15, Feb. 2023 (Leader Standard Work)

Leader Standard Work

Vil du styrke din ledelse med faste rutiner? Dyk ned i Leader Standard...
LA Library - No. 05, Sep. 2022 (Når 5S bliver til mere end bare oprydning)

Når 5S bliver til mere end bare oprydning

De fleste organisationer, der arbejder med Lean, har stiftet bekendtskab med 5S. Nogen...
LA Library - No. 14, Aug. 2022 (Hvad er 5S?)

Hvad er 5S?

Hvordan du kan skabe orden og struktur, som gør din arbejdsdag mere effektiv.
LA Library - No. 13, Jun. 2022 (Lean kan løfte bæredygtighed)

Lean kan løfte bæredygtighed

Synergien mellem Lean og Bæredygtighed er åbenlys, og Lean kan være vejen til...
LA Library - No. 12, May 2022 (Agile Scrum - introduktion til metoden)

Agile Scrum – introduktion til metoden

Agile Scrum spiller godt sammen med Lean og har mange fælles elementer. Vi...
LA Library - No. 11, Apr. 2022 (Forandringsledelse - hvordan skaber vi en succesfuld forandring?)

Forandringsledelse – hvordan skaber vi en succesfuld forandring?

Hvordan opnås en succesfuld forandring? De bedste værktøjer er ærlighed og transparens over...
LA Library - No. 10, Mar. 2022 (SIPOC - hvad er det?)

SIPOC – hvad er det?

Når vi laver en værdistrømsanalyse, kan det være værdifuldt at kombinere det med...
LA Library - No. 09, Feb. 2022 (Hvorfor måle CO2 aftryk?)

Hvorfor måle CO2 aftryk?

Skal du også måle din virksomheds CO2 aftryk? Ja, for evnen til at...
LA Library - No. 08, Jan. 2022 (Fastholdelse af TWI Jobinstruktion)

Fastholdelse af TWI Jobinstruktion

Hvordan sikrer man den interne træningskultur? Læs med her og få idéer til...
LA Library - No. 07, Jan. 2022 (Hvad er TWI?)

Hvad er TWI?

Hvordan en virksomhed kan arbejde med standardiseret arbejde og dermed sikre en ensartet...
LA Library - No. 06, Dec. 2021 (Grøn omstilling med Lean)

Grøn omstilling med Lean

Hvordan kan du starte den grønne omstilling ved at bruge Lean værktøjerne med...
LA Library - No. 05, Dec. 2021 (Hvad er Lean Ledelse?)

Hvad er Lean Ledelse?

Hvordan du gennem god ledelse kan få medarbejderne motiveret til at arbejde positivt...
LA Library - No. 04, Nov. 2021 (Lean hos HORN Bordplader)

Lean hos HORN Bordplader

Den midtjyske bordpladefabrik har samarbejdet med Lean Akademiet for at få uddannet medarbejdere...
LA Library - No. 04, Okt. 2021 (Hvad er Toyota Kata?)

Hvad er Toyota Kata?

Med Toyota Kata kan du skabe en forbedringskultur, der sikrer den fortsatte udvikling...
LA Library - No. 03, Oct. 2021 (Six Sigma eller Lean - eller Lean Six Sigma?)

Six Sigma eller Lean – eller Lean Six Sigma?

Lean + Six Sigma = Lean Six Sigma. Kan man overhovedet kombinere de...
LA Library - No. 02, Oct. 2021 (Hvad er Six Sigma?)

Hvad er Six Sigma? Metoden, faserne og fordelene

Six Sigma er en datadrevet metode til at forbedre kvalitet og reducere variation...
LA Library - No. 01, Oct. 2021 (Hvad er Lean?)

Hvad er Lean?

Hvad er Lean? Det spørgsmål får vi stillet utallige gange, og ofte er...
LA Library - No. 02, Oct. 2021 (Toyota Kata hos Carletti)

Toyota Kata hos Carletti

Lean Akademiet blev i 2013 anmodet om at udføre en række workshops, hvor...
LA Library - No. 01, Oct. 2021 (Toyota Kata hos Haldor Topsøe)

Toyota Kata hos Haldor Topsøe

Haldor Topsøe har med Toyota Kata reduceret gennemløbstiden og løftet produktiviteten med mere...
Scroll to Top